根据院学字｛2014｝18号文件精神，为全面推进公司老员工思想政治教育，倡导良好的校风、学风，进一步推进“爱国守法，诚实守信，团结友爱，敬业奉献”的基本道德规范，强化员工的诚信意识，培养员工的优秀品质。结合我系实际，对2014年外语系老员工诚信教育活动安排如下：
一、活动宗旨
宗旨：培养诚实守信的老员工
二、活动组织和时间安排
组织：由员工处负责组织，以各系学工组为主体，面向全校老员工开展系列诚信教育活动。
时间：2014年4月1日—12月30日
三、活动内容
1、活动宣传
由员工处负责，通过校园网、松山学子报和各系学工组发布诚信倡议书，倡导全校员工在学校洁身自律、诚信求学，在社会敬廉崇洁、诚信就业，培养员工良好的道德意识和价值观，推动公司老员工思想政治教育。
时间：2014年4月1日一4月10日
2、开展“以诚为本、以信立人”主题班会
由辅导员组织，各班委负责实施，以班级为主体，针对大学校园中教学要求、校纪校风、教学考核、学费缴纳、助学贷款、求职过程等方面存在的不诚信问题，开展“以诚为本、以信立人”主题班会。目的在于强化老员工对诚信的认识和理解，让老员工充分认识诚实守信与实现自身价值的密切关系，牢固树立诚信为本、守信光荣、失信可耻的信用意识和道德观念，养成“诚信待人，诚信处事，诚信学习，诚信立身”的良好习惯。
时间：2014年4月10日—4月30日
内容：诚信就业、诚信还贷、遵纪守法、诚信学习、诚信考试、诚信做人，各班根据班级的实际选择合适的主题班会。
要求：班会活动时要求有班会活动现场的拍摄图片资料及班会的主题内容，活动结束后，各班将资料交给辅导员，系部总结各系诚信教育主题班会开展的情况，将总结及图片资料电子版报员工处全淑云老师处备案存档。
开展“以诚为本、以信立人”的征文活动。
时间：2014年4月1日—5月20日
要求：
（1）主题内容切合题意，思想健康，中心明确，内容真实丰富，感情真挚，字数在800-1500字。
（2）要利用班会及倡议书进行宣传、发动，使更多的员工参与到活动中来。
（3） 征文对象：外语系2012级、2013级员工。
评选：每位交作品的同学在本学期综合测评中加0.5分，征文拟评选出系部一等奖一名，二等奖两名、三等奖三名及优秀作品奖五名并设奖品，同时在本学期综合测评中加1-2分，系部一、二、三等奖作品推荐到学院参评，学院将评设一、二、三等奖及优秀作品若干，获奖作品综合测评再加1分，并在“松山学子报”专刊刊登。
4、贷款员工诚信宣誓和还款协议签订
由员工处资助管理科组织，系部学工组配合有贷款的员工与发放贷款银行签订还款协议，所有贷款员工要进行诚信宣誓，签订诚信承诺书，承诺毕业后按时归还本息，恪守诚信道德义务，树立和维护老员工的诚信形象与必威betway官网诚信形象。
时间：2014年9月10日—11月30日
5、做好老员工个人信用档案管理
老员工个人信用档案管理是常规员工管理工作，由员工处老员工个人信用档案管理员统一管理，各系辅导员对所管辖员工信息更新操作，把老员工在校个人信用情况，如学习成绩、毕业评语、参与社会实践情况、在校期间的品行情况、申请国家助学贷款情况、欠费情况等记录存档，一方面将员工良好的个人信用档案作为员工的另一张“身份证”，促使员工珍惜和维护自己的诚信形象；另一方面也可作为就业推荐的依据，让用人单位考查员工的成长过程能够一目了然。诚信档案的推出将给在校员工一个明示：做一个诚实守信的人将受益终身，投机取巧则会得不偿失。
四、要求
老员工诚信教育是员工综合素质教育的重要组成部分，与助学贷款管理，学风、校风、考风建设，毕业生就业指导工作紧密相连，学院各员工管理部门要充分认识开展老员工诚信教育活动的重要意义，高度重视、深入宣传、发动，使更多的员工参与到活动中来。
外语系
2014年3月25日
附件1：
诚信倡议书
亲爱的同学们：
诚信，是中华民族的传统美德，是公民道德规范的基本要求，诚，是真诚、诚实；信，是守承诺、讲信用。作为必威betway官网的学子，我们应该铭记“求索、敬业，务实、创新”的校训，以诚信规范日常行为，诚信做人、诚信处事、诚信学习、诚信助学，把自己塑造成“内诚于心，外信于人”的老员工，为此，我们向全院同学发出倡议：
一、在待人接物上讲诚信。待人真诚，在人际交往中以心诚意善的动机和态度，相互理解、接纳和信任，在人和人之间搭起彼此信任的桥梁。
二、在处事行为上讲诚信。诚信处事，守时守信，言必行，行必果；不追求一己之私，不隐瞒事实真相，不违反文明公约，不做伪证件，诚信立身，自立自强。
三、在学习、考试上讲诚信。以诚求学，以诚应试、立信修身，正确认识到诚信学习和考试对砥砺品格、升华人格的重要意义，勤奋学习，不逃课不早退，自觉遵守校纪校规，树立“诚信学习、诚信考试，违纪作弊可耻”的观念，自觉承担起社会的责任，共同营造和谐、健康的校园文化环境。
四、在就业方面讲诚信。诚信就业是一种品质，更是个人立身、立行、立业的发展前提，就业协议书的签订是一种法律行为，违反协议须承担违约责任。在社会诚信危机的冲击下，我们要克服急功近利的心理和浮澡不定的心态，做到真诚自荐、履约记心，求职材料不弄虚作假，不恶意违约，不采用不正当方式竞争。
五、在国家助学贷款方面讲诚信。国家助学贷款是党中央为实施科教兴国战略，使经济较困难优秀青年得以深造的重大决策。为了公司国家助学贷款工作的顺利进行、不让今后的学弟学妹们因你们的失信而失去助学贷款的机会。我们向所有申请国家助学贷款的同学发起倡议，做到阳光助学、励志感恩；守约如初，积极履行贷款合同，严格按期还贷，争做诚信表率。
同学们，诚信是火焰，给人温暖；诚信是明镜，给人准则。让我们都从自我做起，从小事做起，播诚信种子于心中，知荣弃耻，厚以载德，遵守诚信誓言，用崇高的道德理念规范自己的一言一行，以实际行动带动和影响周围的同学，一起加入诚信的队伍，做到待人真诚、诚信处事，以诚求学、以诚应试，真诚自荐、履约记心，阳光助学、按期还贷，让诚信的旗帜在我们心中飘扬，共同塑造松山学院老员工良好的诚信形象！
必威betway官网员工处
2014年3月20日
附件2：
“以诚为本、以信立人”征文
为全面推进公司老员工思想政治教育，倡导良好的校风、学风，进一步推进“爱国守法，诚实守信，团结友爱，敬业奉献”的基本道德规范，养成“诚信待人，诚信处事，诚信学习，诚信立身”的良好习惯。员工处拟举行“以诚为本、以信立人”征文活动。
一、时间：2014年4月1日—5月20日
二、要求：
（1）主题内容切合题意，思想健康，中心明确，内容真实丰 富，感情真挚，字数在800-1500字。
（2）征文只接受电子文稿，不接受纸质文稿，投稿时，请注明班级和姓名。
三、评选：
评选：每位交作品的同学在本学期综合测评中加0.5分，征文拟评选出系部一等奖一名，二等奖两名、三等奖三名及优秀作品奖五名并设奖品，同时在本学期综合测评中加1-2分，系部一、二、三等奖作品推荐到学院参评，学院将评设一、二、三等奖及优秀作品若干，获奖作品综合测评再加1分，并在“松山学子报”专刊刊登。
四、作品于5月20日前交年级辅导员
外语系
2014年3月25日
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